一、实习单位信息  |
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1、所在城市:吉林省白城市通榆县 |
2、单位名称:通榆县审计局 |
3、指导老师:孙德忠 |
4、老师职务:行政审计科副科长 |
5、手机号码:19809506397 |
二、工作基本情况  |
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1、岗位:审计助理 |
2、任务:参阅审计工作底稿,整理工作底稿,加上传递文件,数据整理 |
3、成果1:和实习所在科室工作小组成员检查会议发言稿底稿,何时准确。 |
3、成果2:文件递送及时,有时出现差错 |
3、成果3:协助整理局内一般数据,整理无误。 |
三、分享实习中获得的专业知识  |
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1、(一)主管全县审计工作。负责对县级财政收支和法律法规规定属于审计监督范围的财务收支的真实、合法和效益进行审计监督,对公共资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况实行审计全覆盖,对领导干部实行自然资源离任(任中)审计,对国家和盛市、县有关重大政策措施贯彻落实情况进行跟踪审计。对审计、专项审计调查和核查社会审计机构相关审计报告的结果承担责任,并负有督促被审计单位整改的责任。(二)起草有关审计行政管理的规范性文件。参与起草财政经济及其相关的规范性文件。制定并组织实施专业领域审计工作规划。对直接审计、调查和核查的事项依法进行审计评价,作出审计决定或提出审计建议。 |
2、(三)向县委审计委员会提出年度县级预算执行和其他财政支出情况审计报告。向县政府和市审计局提出县级年度预算执行和其他财政收支情况的审计结果报告。受县政府委托向县人大常委会提出县级预算执行和其他财政收支情况的审计工作报告、审计查出问题整改情况报告。向县委和县政府报告对其他事项的审计和专项审计调查情况及结果。依法向社会公布审计结果。向县纪委县监委和县委、县政府有关部门通报有关审计情况和审计结果。 |
3、(四)直接审计下列事项,出具审计报告,在法定职权范围内做出审计决定,包括国家和省级、市级、县级有关重大政策措施贯彻落实情况;县级预算执行情况和其他财政收支,县级各部门(含直属单位)和乡镇(街道)预算执行情况、决算和其他财政收支;使用县级财政资金的事业单位和社会团体的财务收支;县级投资和以县级投资为主的建设项目的预算执行情况和决算,县重大公共工程项目的资金管理使用和建设运营情况;自然资源管理、污染防治和生态保护与修复情况;县级国有企业和金融机构、县政府规定的县级国有资本占控股或主导地位的企业和金融机构的境内外资产、负债和损益,县驻外非经营性财务收支;有关社会保障基金、社会捐赠资金及其他基金、资金的财务收支;国际组织和外国政府援助、贷款项目;法律、法规规定应由县审计局审计的其他事项。 |
四、我在实习中的能力进步故事  |
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进步点1:1.沟通能力1.1.初级1.1.2.表达自己的思想、观点不够简洁、清晰,需要反复多次,才能表达清楚自己的观点。 |
进步故事:一开始进行数据统计时候由于疏忽,有的格式都弄错了,还有在参阅底稿是有的不分喜欢快速读过去,导致有时候会没有看出来简单的一些错误,领导看的时候会提醒我,虽然没有批评我,但是还是会责怪自己,所以每次差月初搞的时候会放慢速度,统计数据也会变得严谨 |
进步点2:6.坚韧性6.2.中级6.2.1.面对挫折时克制自己的消极情绪(如愤怒、焦急、失望等)或保持情绪的稳定。 |
进步故事:毕竟是第一次到行政单位工作,难免会有一些紧张,最开始各个科室的领导都认不全,他们涉及的岗位职责领域也分不清楚,后来向指导老师要了局内的详细职责表,还有平时一个科室向另一个科室地送资料指导老师会吩咐我怎么做找谁说什么逐渐对岗位职责,了解更加清晰 |
进步点3:8.专业学习能力8.2.中级8.2.3.运用技术与专业能力促进项目与局面的拓宽。 |
进步故事:由于这个岗位主要任务就是送材料整理材料整理一般数据,虽然学校那也使用过打印机,但是局内打印机有些功能很特殊,用不明白同样的任务键盘却不一样,一开始不好意思找别人帮忙自己在那里一直闹有次指导老师看见我弄了半天还没有弄出来弄明白过来告诉我这个怎么又让我自己在这也是几遍,现在已经可以说明白了全部使用功能 |
五、发现的问题、不足和改进的方案  |
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问题1:导师交代的事情有时候会忘记。 |
改进1:用手机备忘录或日记本记录下来,避免遗忘。 |
问题2:下班时候会有点怠慢,没有动力 |
改进2:保持自己的工作热情,不拖延不懈怠 |
问题3:还是不太了解审计工作的运行程序 |
改进3:多咨询导师或者自己利用网络进行查阅。 |
六、给学校老师的分享、建议或问题  |
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在公司中,头脑风暴和案例大赛是定期围绕着业务发展中的问题,发起分享活动,让优秀的经验可以涌现出来,给予获奖者相应的奖励,在组织内部塑造尊重知识的文化。老师可以试着把这种形式运用到课堂上。将这些经验萃取成方法论,而非仅仅停留在浅层次的分享,而应该梳理出可以推广的具体套路。这也是很多公司组织案例大赛过程中存在的问题。训战结合类似于实战中的技能大赛,围绕着1-2个近期要解决的问题,比如新业务推广、新客户拓展等,每个内训师(导师)带领1个小组参赛,定期展示业绩完成情况,并随时晒出优秀的案例,不断迭代方法论。 |
七、实习感悟  |
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实习尽管收成了许多,其间更多的仍是在作业上面,实习的首要意图就把在校园学到的东西运用到实践中来,把脑海里理论上的常识与实践的操作联合起来,在实践中提高自己。在这个月的时刻里我学到了许多东西,但一同也让我略微有些感到费劲,究竟理论上的东西和实践上的差太远了,并且在公司学习和校园学习的不同很大,在校园会有教师管着你。但公司就不会了,在公司能学到多少全看你自己,全部也需求你自己去自动学习,但只需想学习,时机仍是许多的,并且有着公司长辈们的点拨,也可以少走一些弯路。 |
八、实习工作照  |
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