一、实习单位信息  |
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| 1、所在城市:辽宁省沈阳市 |
| 2、单位名称:辽宁聚财中小企业服务有限公司 |
| 3、指导老师:赖小欣 |
| 4、老师职务:会计 |
| 5、手机号码:13386896079 |
二、工作基本情况  |
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| 1、岗位:会计助理 |
| 2、任务:协助会计老师做账报税等 |
| 3、成果1:装订凭证 |
| 3、成果2:打回单,领发票 |
| 3、成果3:做excel表格与ppt |
三、分享实习中获得的专业知识  |
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| 1、专票和普票的区别:一、所需资料不同:开普票只需公司名称和税号;开专票需提供公司名称、税号、地址、电话以及开户行和账号。二、抵扣作用不同:一般纳税人取得专票可抵扣增值税和企业所得税;取得普票不可以抵扣增值税,只作为成本费用抵减企业所得税。三:普票两联,记账联和发票联(只作为记账凭证);专票三联,记账联、发票联、抵扣联。四:税点不同 |
| 2、一般纳税人vs小规模纳税人一般纳税人:税点高,但可做进项税抵扣;做账较繁琐,按月申报;可开专票和普票可收普票与专票;按“抵扣制”计算税金小规模:税点低;做账简单,按季申报;只能使用普票,不能使用专票 |
| 3、零申报是指企业纳税申报的所属期内没有发生应税收入,当期增值税、企业所得税等真实申报数据全部为0,可以进行零申报。增值税小规模纳税人当期收入为0就可以零申报;一般纳税人当期没有销项税额,且没有进项税额,才可以零申报。企业所得税纳税人当期未经营,收入成本都为0 |
四、我在实习中的能力进步故事  |
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| 进步点1:1.沟通能力1.2.中级1.2.1.能以开放、真诚的方式接收和传递信息,口头答应的事基本上能做到。 |
| 进步故事:单位里有位我的老乡,她很照顾我这个新人,热情有耐心地教我。在她的带领下,我不再那么胆怯,逐渐以放开的心态来积极表达自己的想法。上级交代我的任务中遇到不懂的,我也会勇敢提出并解决。另外,在开会时提到新年计划,我作为新人第一次正式自我介绍并提出自己的计划。会上总经理以及所有同事都在场,我又是最后一个演讲,因此每讲完一个人我都会更加紧张。最后我克服自己的紧张,心想豁出去了。站起来后自然又流利地将自己的总结表达完整。 |
| 进步点2:7.个人驱动能力7.1.初级7.1.1.能弄清客户、上级、同事期望的标准,定期检查个人进展,做出必要改变以确保达到期望标准。 |
| 进步故事:自从我的小老师教会我装订凭证后,我的工作量也比之前多了一点点,一些会计把他们的凭证都交给我来装订。过程中我逐渐熟练,一开始一天只有几本到现在一天十几二十几本。凭证订多了我就会感到乏味想偷懒。于是我就给自己定下目标,某时间点前订完多少。这样后更加高效了,还把这种精神用到自己平时的其他工作与学习中。 |
| 进步点3:5.解决问题能力5.2.中级5.2.1.有效地、有创造性地解决一些组织内以及相关组织的适度的复杂问题。 |
| 进步故事:我的上级交给我一个简单的任务来锻炼我,那就是盘点库存后汇总,还要把纸质的出入库单编制到excel表格中,要求简洁清晰,易于理解。于是我第一次将自己的办公软件操作知识用于工作中。我一直思考怎样做好这份表格,因此时间较长,效率低。但作为实习生,工作要求质量不要求速度,那我就在这个过程中好好锻炼,争取每次完成这种任务后能力都能得到提升。 |
五、发现的问题、不足和改进的方案  |
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| 问题1:说话经常前言不搭后语,毫无逻辑 |
| 改进1:越这样越要鼓励自己勇于表达,在表达时一定要充满信心;另外,锻炼自己的逻辑思维,少玩手机多读书看风景。 |
| 问题2:执行力差,只空想不付诸于行动 |
| 改进2:将自己的终极目标分成几个小目标,并时刻提醒自己按时完成。 |
| 问题3:较悲观,情绪控制不好导致状态差 |
| 改进3:通过多读书的方式来正确认识自己、认识世界,从而改善心态、控制情绪,状态自然就好了。 |
六、给学校老师的分享、建议或问题  |
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| 在和自己的同事进行交流时发现,那些会计中还有初级会计证没考过的。我感到好奇:职位已经上升到会做帐的会计了,拿证不应该是更轻松嘛。他本人告诉我理论与实践还是存在较大差异的。这差异超出我的预想。因此我想提出一些建议,虽然实践以理论为基础,但我希望老师们也能传授更多实操相关的知识给学生们,并带着学生们实践操作,使学生们在工作中能更快上手。 |
七、实习感悟  |
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| 以前不想上课,期待快一点上班。现在上了班才认识到什么都不容易,怀念学校的好。但是既来之,则安之,上班从零做起,重新学习一些知识。目前我还正在适应上班模式中。我意识到会计工作是个讲究经验的工作,我们这些初入职场的实习小白经验比较少,因此为了积累更多的工作经验,我们要主动、及时地与主管和同事多交流。认真完成实习老师交代的任务。 |
八、实习工作照  |
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